«Научно-исследовательская деятельность ННОЦ осуществляется в соответствии со стратегическим планом развития на 2024-2028 годы, направленного на повышение эффективности управления научно-исследовательской деятельностью»
Свидетельство серия МК-000622 от 16.09.2024 г.»
Электронная библиотека
При Центре функционирует электронная библиотека с полноценным доступом к полнотекстовым базам данных международных SCIENCE DIRECT и SCOPUS (Elsevier), Web of Knowledge (Clarivate Analytics), PUBMED, EBSCO (Medline Complete, DynaMed, eBook Collection), BMJ Updates, ClinicalKey (Elsevier), Cochrane Library (через персональную регистрацию).
Статьи в международных рецензируемых научных журналах, входящих в 1, 2 и 3 квартиль по данным Journal Citation Reports по итогам 2024 года
Статьи в научных изданиях, рекомендованных КОКСНВО МНВО РК по итогам 2024 года
Научно-технические программы:
Контакты:
Тел: +7(7172)-70-29-59
E-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
Асыкбаев Мэлс Нурсеитович
Заведующий центром.
Хирург-трансплантолог, уролог, онколог.
Магистр менеджмента и управления.
Врачебный персонал:
Спектр услуг трансплантации почки:
Спектр услуг урологии и онкоурологии:
Спектр услуг нефрологии:
Контактный телефон: +7 7172 70 29 00 (внутренний 1210).
Образовательные услуги
Образовательные услуги ННОЦ на уровне дополнительного профессионального образования представлены широким спектром мероприятий, как на базе Центра, так и с выездом в другие организации: циклы повышения квалификации, мастер-классы, семинары и др.
Обучение предусмотрено по различным видам высокоспециализированной медицинской помощи онкологического, хирургического, гематологического и других профилей.
Занятия могут проводиться очно (как в группе, так и индивидуально), а также с использованием информационно-компьютерных технологий.
Лекторами являются высококвалифицированные специалисты, доктора и кандидаты медицинских наук, врачи высшей категории с опытом работы и преподавания, прошедшие обучение в ведущих центрах и клиниках мира.
Повышение квалификации – форма дополнительного образования, позволяющая поддерживать, расширять, углублять и совершенствовать ранее приобретенные профессиональные знания, умения и навыки, а также освоить новые (дополнительные) компетенции внутри основной специальности.
Сертификационные курсы
Сертификационный курс – форма дополнительного образования, направленная на расширение, углубление и формирование дополнительных профессиональных знаний, умений и навыков по узкой специализации в рамках профиля специальности;
Перечень специальностей и специализации подлежащих сертификации специалистов в области здравоохранения регламентируются Приказом МЗ РК от 30 ноября 2020 года № ҚР ДСМ-218/2020 «Об утверждении перечня специальностей и специализаций, подлежащих сертификации специалистов в области здравоохранения» https://adilet.zan.kz/rus/docs/V2000021699;
Сертификационные курсы ННОЦ опубликованы в информационной системе каталога образовательных программ дополнительного образования (Каталог ОП) http://89.218.81.108/#/catalog/view.
Контактный телефон: 87172-702925
E-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
Адрес: г. Астана, левый берег, ул. Керей, Жанибек ханов, 3.
ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
Циклы повышения квалификации и сертификационных курсов
Білім бөлімі - Ұлттық ғылыми онкологиялық орталықтың құрылымдық бөлімшесі болып табылады.
|
Жукубаева Альмира Асеткызы – бөлім бастығы |
8 (7172) 702959, ішкі 13-87 |
||
|
Қызмет желісі |
Аты – жөні |
Лауазымы |
Байланыс мәліметтері |
|
Жоғары оқу орнынан кейінгі білім (резидентура) |
Тажмакина Кульшат Темирбековна |
Маман |
8 (7172) 702925, ішкі 29-25 |
|
Кантарбаева Айгуль Уалиденовна |
Маман |
||
|
Бейсенова Нурсауле Дмитриевна |
Маман |
||
|
Қосымша білім (біліктілігін арттыру және қайта даярлау) |
Жусупбеков Дархан Дюсембаевич |
Бас маман |
8 (7172) 702959, ішкі 12-14 |
|
Нұрсеит Жансерік Темірханұлы |
Маман |
||
ҚЫЗМЕТ ЖЕЛІСІ
Қосымша ақпаратты «Білім беру бағдарламалары» бөлімінен табуға болады
Department of Education is a structural subdivision of the National Research Oncology Center.
|
Zhukubayeva Almira Asetkyzy – head of department |
8 (7172) 702959, int. 13-87 |
||
|
Direction of activity |
Full name |
Position |
Contact information |
|
Postgraduate education (residency training) |
Tazhmakina Kulshat Temirbekovna |
Specialist |
8 (7172) 702925, int. 29-25 |
|
Kantarbayeva Aigul Ualidenovna |
Specialist |
||
|
Beissenova Nursaule Dmitrievna |
Specialist |
||
|
Additional education (in-service training and retraining) |
Zhussupbekov Darkhan Dyusembaevich |
Chief specialist |
8 (7172) 702959, int. 12-14 |
|
Nurseit Zhanserik Temirkhanovich |
Specialist |
||
DIRECTION OF ACTIVITY
More information can be found in the “Educational Programs” section
Совет является консультативно-совещательным органом ННОЦ по вопросам развития научно-исследовательской деятельности, в области медицинских наук. В своей деятельности Совет руководствуется Законом Республики Казахстан от 18 февраля 2011 года "О науке», отраслевыми программами, нормативными правовыми актами Республики Казахстан в сфере науки, а также Уставом ННОЦ и настоящим положением.
| Справка о соискателе ученого звания ассоциированного профессора | Cкачать |
| Список публикаций в международных рецензируемых изданиях | |
| Список публикаций в международных и в изданиях рекомендованных Комитетом науки и высшего образования РК |
024 жылғы 1 тамызда Ұлттық ғылыми онкология орталығының жаңа емдеу-диагностикалық корпусын ашу жоспарлануда.
Осыған орай мейіргер ісі, рентген зертханашы мамандықтары бойынша және кіші медициналық персонал, шаруа-бикесі, ресепшен әкімшісі лауазымдарына қызметкерлерді қабылдауды жариялаймыз.
Жаңа емдеу-диагностикалық корпуста ең озық технологиялар ұсынылады, онда пациенттерге ерте диагностикадан бастап жоғары технологиялық емдеу мен оңалтуға дейінгі медициналық көмектің барлық спектрлері: сәулелік және лазерлік терапия бөлімшелері, протон және ядролық медицина орталықтары көрсетілетін болады.
Сұхбаттасуға шақыру үшін үміткерлер алдымен түйіндемені Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. электрондық пошта мекен-жайларының біріне жолдауы қажет.
Жұмысқа орналасу сұхбаты 2024 жылдың 1 мамырынан бастап жұмыс күндері: дүйсенбі, сәрсенбі және жұма күндері өткізіледі.
Егер қызығушылық болса, ҰҒОО Менеджмент және мейіргер ісін дамыту бөліміне хабарласыңыз. Байланыс тел.нөмірлері: Айнаш Алпысбайқызы Мұхамедғалиева, +7(701) 881 21 15, Самал Аманғалиқызы Салқымбаева, +7(705) 103 15 87.
| Талаптар | |
|
Білімі |
Жоғары медициналық білімі, «Клиникалық зертханалық диагностика» мамандығы бойынша маман сертификаты |
|
Мамандығы |
«Медициналық-биологиялық іс», «Клиникалық зертханалық диагностика» |
|
Жұмыс тәжірибесі |
Мамандығы бойынша еңбек өтілі 1 жылдан кем емес |
|
Лауазымдық міндеттері |
Зертханашы дәрігерге келесі функциялар жүктеледі: 1) нормативтік - директивтік және ұйымдастырушылық - өкімдік құжаттардың талаптарына сәйкес жоғары технологиялық медициналық қызмет және Орталық пациенттеріне мамандандырылған медициналық көмек көрсету шеңберінде зертханалық зерттеулерді және медициналық қызметтерді ақылы негізде сапалы және уақтылы орындау; 2) дербес кәсіби қызметі және бейіні бойынша негізгі функцияларды: ұйымдастырушылық, диагностикалық, консультациялық және профилактикалық функцияларды орындау үшін дайындығы болуы тиіс; 3) зерттеулер мен әзірлемелерді жүргізу кезінде зертханалық талдауларды, сынақтарды, өлшеулерді орындайды; 4) зертханалық жабдықтың жарамды жай-күйін бақылайды (оны тексеруді және баптауды жүзеге асырады); 5) жұмыс орындарын жұмысқа дайындайды (микроскоптар, аппаратураның жарамдылығын тексеру, реагенттердің болуы, олардың жарамдылық мерзімдері және т. б.); 6) зерттеу жүргізу үшін реактивтерді, қоректік орталарды және химиялық ыдыстарды дайындайды; 7) зертханаішілік және сыртқы сапа бақылауын жүргізеді; 8) калибрлеуді және түзету іс-шараларын жүргізеді; 9) материалдарды жинауға және өңдеуге қатысады, қажетті дайындық және қосалқы операцияларды жүзеге асырады, бақылаулар жүргізеді, аспаптардың көрсеткіштерін алады, әдістемелік құжаттарға сәйкес талдау, өлшеу нәтижелерін өңдейді, жүйелейді және ресімдейді, олардың есебін жүргізеді; 10) шұғыл жағдайлар кезінде дәрігерге дейінгі көмек көрсетеді, денсаулық сақтау жөніндегі заңнамада көзделген барлық қажетті есепке алу-есеп беру медициналық құжаттаманы уақтылы ресімдейді; 11) жұмыс орнындағы тазалық пен тәртіпті сақтайды; 12) қатаң бекітілген кесте бойынша кезекшілікке түседі; 13) бейінді бөлімше дәрігерлерінің тағайындауы және зертхана меңгерушісінің өкімі бойынша жұмыс нұсқаулықтарына, клиникалық хаттамаларға сәйкес диагностикалық рәсімдерді жүзеге асырады; 14) Орталықтың автоматтандырылған бағдарламасында жүргізілген зерттеулердің нәтижелерін уақтылы тексереді, бұрыштама қояды және бекітеді; 15) зертхана меңгерушісіне және емдеу бөлімшелерінің дәрігерлеріне пациенттің өміріне қауіп төнгенін куәландыратын зерттеулердің анықталған нәтижелері туралы уақтылы хабарлайды; 16) жоспарға сәйкес орта және кіші персоналдың біліктілігін арттыру бойынша сабақтар өткізуге қатысады; 17) зертхана меңгерушісінің өкімі бойынша жаңа зерттеу әдістері мен жаңа жабдықтарды меңгереді және енгізеді; 18) биологиялық материалды алу және зертханаға жеткізу қағидалары бойынша Орталықтың клиникалық құрылымдық бөлімшелерінің персоналы үшін әдістемелік ұсынымдар жасайды; 19) зертханалық диагностика мәселелері бойынша басқа мамандықтағы дәрігерлерге кеңес береді; 20) зертхананың орта медицина қызметкерлерінің біліктілігін арттыру үшін жағдай жасайды, олардың кәсіби білімі мен тәжірибесін, сондай-ақ өмір мен денсаулық үшін қауіпсіз және қолайлы еңбек жағдайларын ұтымды пайдалануға және дамытуға, ұжымда қолайлы психологиялық атмосфераны қалыптастыруға ықпал етеді; 21) өз жұмысы туралы ай сайынғы және жыл сайынғы есептерді дайындайды, зертхананың жылдық жоспарын және есебін жасауға қатысады; 22) жеке еңбек шарты мен лауазымдық нұсқаулығында белгіленген еңбек міндеттерін адал орындайды; 23) жоспарға сәйкес клиникалық конференцияларға қатысады; 24) ғылыми жұмыстың қорытындыларын мақалалар, конференцияларда сөз сөйлеу үшін баяндамалар түрінде ресімдеп, ғылыми-зерттеу жұмысын жүргізуге қатысады; 25) өз құзыреті шегінде жұмыста анықталған сәйкессіздіктер бойынша түзету әрекеттерін орындайды; 26) диагностикалық рәсімдерді орындау кезінде қауіпсіздік техникасы және еңбекті қорғау, өрт қауіпсіздігі жөніндегі қағидаларды сақтайды. Штаттан тыс жағдайлар пайда болған кезде бұл туралы зертхана меңгерушісіне хабарлайды; 27) уақтылы медициналық тексеруден өтеді; 28) қажеттілігіне қарай көшпелі (мобильді) бригадаларда жұмыс істейді; 29) қызметтік ақпараттың құпиялылығын қамтамасыз ету; 30) үздіксіз өз бетінше білім алумен айналысып, өзінің кәсіби құзыреттілігі мен жалпы мәдениет деңгейін үнемі арттырып отыруға тиіс; 31) тікелей басшының/Орталық басшылығының тапсырмаларын дұрыс және уақтылы орындау; 32) ұлттық және халықаралық аккредиттеу (JCI) шеңберінде алдыңғы қатарлы медициналық технологияларды, заманауи ауруханалық менеджментті, ұлттық және халықаралық сапа және қауіпсіздік стандарттарын енгізуді іске асыруға қатысу; 33) резиденттерді даярлау, дәрігерлер мен мейіргерлер үшін біліктілікті арттыру циклдерін, шеберлік кластарын өткізу, Орталық мамандары үшін ғылыми – практикалық конференцияларды ұйымдастыру және өткізу білім беру жұмыстарын жүргізуге қатысу; 34) өз қызметінде ұлттық және халықаралық стандарттарды енгізуді және қолдауды қамтамасыз ету; 35) қызметтік міндеттерін орындау кезінде зертхана қызметінде Госпитальдық ақпараттық жүйені (ГАЖ) енгізуді және қолдауды қамтамасыз етеді; 36) тәуекелдерді барынша азайту, осы лауазымдық міндеттерді іске асырумен байланысты тәуекелдердің алдын алуды жүзеге асыру; 37) Орталықта салауатты корпоративтік мәдениетті қамтамасыз ету және нығайту; 38) зертханада медициналық этиканың, ішкі еңбек тәртібі, өрт қауіпсіздігі және еңбекті қорғау ережелерінің, санитарлық– эпидемиологиялық ережелер мен нормалардың сақталуын қамтамасыз етеді; 39) іскерлік этика қағидаларын және мінез-құлық қағидаларын сақтау, моральдық-әдептілік нормаларын сақтау; 40) зертхана меңгерушісі болмаған кезде (демалыс, іссапар, уақытша еңбекке жарамсыздық және т. б.) оның міндеттерін орындайды (ауыстырады); 41) еңбекке жарамсыздық анықталған жағдайда, денсаулық жағдайының ауырлығына байланысты жағдайларды қоспағанда, бұл туралы тікелей басшыға/жетекшілік ететін басшыға еңбекке жарамсыздық анықталған кезден бастап бір тәуліктен кешіктірмей хабарлауға міндетті; 42) құрылымдық бөлімшенің міндеттері мен функцияларына, орталық басшылығының тапсырмаларына сәйкес өзге де міндеттер. |
|
Жұмыс тәртібі |
ауысымды жұмыс кестесі |
|
Еңбекақы төлемі |
сұхбаттасу қорытындысы бойынша |
| Жұмыс орны | Астана қ., Есіл ауданы, Керей, Жәнібек хандар көшесі, 3 |
| Байланыс деректері |
|
| Талаптар | |
|
Білімі |
"Мейіргер ісі" мамандығы бойынша техникалық және кәсіптік (арнайы орта, кәсіптік орта) медициналық білім (немесе "Мейіргер ісі" мамандығы бойынша қайта даярлау) немесе "Емдеу ісі" мамандығы бойынша жоғары медициналық білім, "Жалпы медицина", "Мейіргер ісі" мамандығы бойынша бакалавриат |
|
Мамандығы |
"Мейіргер ісі" маман сертификаты, мүмкіндігінше біліктілік санатының болуы |
|
Жұмыс тәжірибесі |
жұмыс өтіліне талап қойылмайды |
|
Құзыреттер мен дағдылар |
|
|
Лауазымдық міндеттері |
1) Орталық Регламентін сақтау; |
|
Жұмыс режимі |
Ауысым кестесі бойынша |
|
Лауазымдық жалақысы |
58 400 теңгеден бастап |
Талаптар |
|
|
Білімі |
Жалпы орта (арнаулы орта) білім |
|
Мамандығы |
Медициналық мекемедегі жұмысқа қарсы көрсеткіштері жоқ |
|
Жұмыс тәжірибесі |
Жұмыс өтіліне талап қойылмайды |
|
Құзыреттер мен дағдылар |
|
|
Лауазымдық міндеттері |
1) Бөлімше туралы ережеге және лауазымдық нұсқаулыққа сәйкес функционалдық міндеттерді орындау; |
|
Жұмыс режимі |
Ауысым кестесі бойынша |
|
Лауазымдық жалақысы |
42 500 теңгеден бастап |
Талаптар |
|
|
Білімі |
"Мейіргер ісі" мамандығы бойынша орта арнайы медициналық білімі (немесе "Мейіргер ісі" мамандығы бойынша қайта даярлау) немесе "Емдеу ісі", "Педиатрия" мамандығы бойынша жоғары медициналық білімі, "Жалпы медицина", "Мейіргер ісі" мамандығы бойынша бакалавриат |
|
Мамандығы |
"Мейіргер ісі" маман сертификаты, біліктілігін арттыру (бейін бойынша куәлік) |
|
Жұмыс тәжірибесі |
мүмкіндігінше мамандығы бойынша кемінде 1 жыл жұмыс өтілі және біліктілік санатының болуы |
|
Құзыреттер мен дағдылар |
|
|
Лауазымдық міндеттер |
1) № 2 терапия бөлімшесі туралы ережеге және осы лауазымдық нұсқаулыққа сәйкес функционалдық міндеттерді орындау; |
|
Жұмыс режимі |
5/2 |
|
Лауазымдық жалақысы |
42 472 теңгеден бастап |
| Талаптар | |
|
Білімі |
жоғары кәсіптік білімі (орта кәсіптік немесе техникалық білімі бар) |
|
Мамандығы |
есеп және аудит, экономика, менеджмент, мемлекеттік және жергілікті басқару, техникалық, денсаулық сақтау және т.б. |
|
Жұмыс тәжірибесі |
жұмыс өтіліне талап қойылмайды (мамандығы бойынша кемінде 1 жыл жұмыс өтілі бар) |
|
Құзыреттер мен дағдылар |
|
|
Тілдерді білуі |
мемлекеттік тілді білу, ағылшын тілін білу |
|
Лауазымдық міндеттері |
1) әлеуетті пациенттерді іздестірумен және тартумен айналысу; |
|
Жұмыс режимі |
5/2 |
|
Лауазымдық жалақысы |
59 461 теңгеден бастап |
| Талаптар | |
|
Білімі |
«Клиникалық зертханашы» мамандығы бойынша техникалық және кәсіптік (арнайы орта, кәсіптік орта) медициналық білім |
|
Мамандығы |
"Зертханашы" маманы сертификаты, мүмкіндігінше біліктілік санатының болуы |
|
Жұмыс өтілі |
1 жылдан кем емес |
|
Құзыреттер мен дағдылар |
жүйелі ойлау, өз бетінше де, командада да жұмыс істей білу, жазбаша және ауызша коммуникацияның дамыған дағдылары |
|
Лауазымдық міндеттері |
1) Орталықтың Регламентін сақтау; 2) бөлімшелер туралы ережеге және лауазымдық нұсқаулыққа сәйкес функционалдық міндеттерді орындау; 3) еңбек және орындаушылық тәртіпті сақтау; 4) науқастың төсегіндегі кезекшілікті ДАУ схемасы бойынша қабылдау (жағдай, алғышарттар, тексеру, ұсыныстар)); 5) пациенттердегі сәйкестендіру білезіктерінің болуын тексеру; 6) медициналық қызмет көрсету кезінде бөлімшенің пайдаланылуы мен жұмыс істеуі үшін қажетті жабдықты, шығыс материалдарын тексеру; 7) құрал-жабдықпен жұмыс істеу кезінде қауіпсіздік техникасын сақтау; 8) механикалық және электр жабдықтарын дұрыс қосу; 9) медициналық жабдықты тестілеу парағына жаза отырып, медициналық жабдықтың жарамдылығына тестілеу жүргізу, аппаратура ақаулы болған жағдайда бөлімшенің аға мейірбикесіне хабарлау; 10) инвазиялық рәсімдерді жүргізу кезінде қандай да бір ауытқуларсыз нақты лауазымдық міндеттерге қатысты операциялық рәсімдердің стандарттарын сақтау; 11) талдауыштарда және қол әдісімен жұмыс істей білу |
|
Жұмыс режимі |
кесте бойынша |
|
Лауазымдық жалақысы |
кеңес өткізу қорытындысы бойынша |
|
Контактілер |
г.Астана/район Нура, ул.Керей и Жанибек ханов, 3. +7 (7172) 70-29-74 +7 705 103 15 87 Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра., Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. (резюме үшін) |
|
Байланыс деректері |
Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
|
|
Требования |
||
|
Образование |
Высшее медицинское образование, повышение квалификации |
|
|
Специальность |
«Сестринское дело» |
|
|
Опыт работы |
Стаж работы по должности не менее 5 лет |
|
|
Компетенции и навыки |
|
|
|
Должностные обязанности |
|
|
|
Режим работы |
|
|
|
Должностной оклад |
по итогам собеседования |
|
| Место работы | г. Астана / район Есиль, ул. Керей, Жанибек хандар, 3 | |
| Контактные данные |
|
|
|
Требования |
|
|
Образование |
Высшее медицинское, высшее профессиональное (биологическое, химическое, биохимическое, молекулярно-генетическое) образование, повышение квалификации по соответствующей специальности |
|
Специальность |
«Биотехнология», «биология», «молекулярная генетика», сертификат специалиста по соответствующей специальности |
|
Опыт работы |
Стаж работы по должности не менее 3 лет |
|
Компетенции и навыки |
|
|
Должные обязанности |
1) производить приготовление иммуногистохимических препаратов на микротоме; 2) уметь работать на иммуностейнере, знать программное обеспечение и функций стейнера, выполняющая все этапы приготовления препаратов, включая депарафинизацию, демаскировку антигена и докрашивание гематоксилином в одной системе; 3) анализировать количество реагентов в оперативном запасе аппарата, контролировать истечение срока годности каждого реагента; 4) обеспечивать своевременное предоставление врачам Центра иммуногистохимических препаратов, для выдачи окончательных заключений с иммунофенотипированием опухоли, сотрудникам клинических Центров Товарищества; 5) проводит иммуногистохимические исследования в надлежащие сроки; 6) проводить научно – исследовательскую работу, внедрять в работу Центра новые и совершенствовать существующие формы и методы диагностики; 7) обеспечение конфиденциальности служебной информации; 8) своевременно оформляет всю необходимую учетно – отчетную медицинскую документацию, предусмотренную законодательством по здравоохранению; 9) должен постоянно повышать свою профессиональную компетентность и уровень общей культуры, занимаясь непрерывным самообразованием; 10) правильное и своевременное исполнение заданий и поручений непосредственного руководителя/ руководства Товарищества; 11) не допускать злоупотребления служебным положением и коррупционные правонарушения; 12) принимать участие в производственных совещаниях, ежедневных планерках проводимыми заведующим Центра патоморфологии с цитологией; 13) участие в реализации внедрения передовых медицинских технологий, современного больничного менеджмента, международных стандартов качества и безопасности в рамках международной аккредитаций JCI (Joint Commission International); 14) обеспечивает внедрение и поддержание национальных и международных стандартов в своей деятельности; 15) минимизировать риски, осуществлять профилактику возникновения рисков, связанных с реализацией настоящих должностных обязанностей |
|
Режим работы |
5/2 |
|
Должностной оклад |
по итогам собеседования |
| Место работы | г.Астана/район Нура, ул.Керей и Жанибек ханов, 3. |
| Контактные данные |
|
|
Требования |
|
|
Образование |
Высшее медицинское образование, сертификат специалиста по специальности "Клиническая лабораторная диагностика" |
|
Специальность |
«Медико-биологическое дело», «Клиническая лабораторная диагностика» |
|
Опыт работы |
Стаж работы по специальности не менее 1 года |
|
Должностные обязанности |
На врача-лаборанта возлагаются следующие функции: 1) качественное и своевременное выполнение лабораторных исследований в рамках оказания высокотехнологичной медицинской услуги и специализированной медицинской помощи пациентам Центра и медицинских услуг на платной основе согласно требованиям нормативно - директивных и организационно - распорядительных документов; 2) должен быть подготовлен для самостоятельной профессиональной деятельности и выполнения основных функций по профилю: организационной, диагностической, консультативной и профилактической; 3) выполняет лабораторные анализы, испытания, измерения при проведении исследований и разработок; 4) следит за исправным состоянием лабораторного оборудования (осуществляет его проверку и настройку); 5) подготавливает рабочие места к работе (микроскопы, проверка исправности аппаратуры, наличие реагентов, сроков их годности и др.); 6) подготавливает реактивы, питательные среды и химическую посуду для проведения исследований; 7) проводит внутри лабораторный и внешний контроль качества; 8) проводит калибровку и корректирующие мероприятия; 9) принимает участие в сборе и обработке материалов, осуществляет необходимые подготовительные и вспомогательные операции, проводит наблюдения, снимает показания приборов, обрабатывает, систематизирует и оформляет в соответствии с методическими документами результаты анализов, измерений, ведет их учет; 10) оказывает доврачебную помощь при неотложных состояниях, своевременно оформляет всю необходимую учетно – отчетную медицинскую документацию, предусмотренную законодательством по здравоохранению; 11) поддерживает чистоту и порядок на рабочем месте; 12) заступает на дежурство строго по утвержденному графику; 13) осуществляет по назначению врачей профильных отделений и распоряжению заведующего лаборатории диагностические процедуры согласно рабочим инструкциям, клиническим протоколам; 14) своевременно проверяет, визирует и утверждает результаты проведенных исследований в автоматизированной программе Центра; 15) своевременно сообщает заведующему лаборатории и врачам лечебных отделений о выявленных результатах исследований, свидетельствующих об угрозе жизни пациента; 16) участвует в проведении занятий по повышению квалификации среднего и младшего персонала согласно плану; 17) осваивает и внедряет новые методы исследований и новое оборудование по распоряжению заведующего лаборатории; 18) составляет методические рекомендации для персонала клинических структурных подразделений Центра по правилам взятия и доставки биологического материала в лабораторию; 19) консультирует врачей других специальностей по вопросам лабораторной диагностики; 20) создает условия для повышения квалификации средних медицинских работников Лаборатории, способствует рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, а также условий труда, безопасных и благоприятных для жизни и здоровья, формированию благоприятной психологической атмосферы в коллективе; 21) готовит ежемесячные и ежегодные отчеты о своей работе, участвует в составлении годового плана и отчета лаборатории; 22) добросовестно выполняет трудовые обязанности, обусловленные индивидуальным трудовым договором и должностной инструкцией; 23) участвует с докладами на клинических конференциях согласно плану; 24) участвует в проведении научно-исследовательской работы с оформлением итогов научной работы в виде статей, докладов для выступления на конференциях; 25) выполняет корректирующие действия по выявленным несоответствиям в работе в пределах своей компетенции; 26) соблюдает правила по технике безопасности и охране труда, противопожарной безопасности при выполнении диагностических процедур. При появлении внештатных ситуаций извещает об этом заведующего лаборатории; 27) проходит своевременно медицинские осмотры; 28) по необходимости работает в выездных (мобильных) бригадах; 29) обеспечение конфиденциальности служебной информации; 30) должен постоянно повышать свою профессиональную компетентность и уровень общей культуры, занимаясь непрерывным самообразованием; 31) правильное и своевременное исполнение заданий и поручений непосредственного руководителя/ руководства Центра; 32) участие в реализации внедрения передовых медицинских технологий, современного больничного менеджмента, национальных и международных стандартов качества и безопасности в рамках национальной и международной аккредитаций (JCI); 33) участие в проведении образовательной работы: подготовка резидентов, проведение циклов повышения квалификации для врачей и медицинских сестер, мастер – классов, организация и проведение научно- практических конференций для специалистов Центра; 34) обеспечивает внедрение и поддержание национальных и международных стандартов в своей деятельности; 35) обеспечивает внедрение и поддержание Госпитальной информационной системы (ГИС) в деятельности Лаборатории, при исполнении служебных обязанностей; 36) минимизировать риски, осуществлять профилактику возникновения рисков, связанных с реализацией настоящих должностных обязанностей; 37) обеспечивать и укреплять здоровую корпоративную культуру в Центре; 38) обеспечивает в Лаборатории соблюдение медицинской этики, правил внутреннего трудового распорядка, противопожарной безопасности и охраны труда, санитарно– эпидемиологических правил и норм; 39) соблюдать принципы деловой этики и правил поведения, следовать морально – этическим нормам; 40) исполняет обязанности (замещает) заведующего лаборатории во время его отсутствия (отпуск, командировка, временная нетрудоспособность и т.д.); 41) в случае установления нетрудоспособности извещать об этом непосредственного руководителя/ курирующего руководителя не позднее суток с момента установления нетрудоспособности, кроме случаев, обусловленных тяжестью состояния здоровья; 42) иные обязанности в соответствии с задачами и функциями структурного подразделения, поручениями руководства Центра. |
|
Режим работы |
сменный график работы |
|
Должностной оклад |
по итогам собеседования |
| Место работы | г. Астана / район Есиль, ул. Керей, Жанибек хандар, 3 |
|
Контактные данные |
|
|
Требования |
|
|
Образование |
Техническое и профессиональное (среднее специальное, среднее профессиональное) медицинское образование по специальности "Сестринское дело" (или переподготовка по специальности "Сестринское дело") или высшее медицинское образование по специальности "Лечебное дело", бакалавриат по специальности "Общая медицина", "Сестринское дело" |
|
Специальность |
сертификат специалиста "Сестринское дело", желательно наличие квалификационной категории |
|
Опыт работы |
без предъявления требований к стажу работы |
|
Компетенции и навыки |
|
|
Должностные обязанности |
1) соблюдение Регламента Центра; |
|
Режим работы |
по графику сменности |
|
Должностной оклад |
по итогам собеседования |
|
Требования |
|
|
Образование |
Среднее общее (среднее специальное) образование |
|
Специальность |
Не имеющие противопоказаний к работе в медицинском учреждений |
|
Опыт работы |
Без предъявления требований к стажу работы |
|
Компетенции и навыки |
|
|
Должные обязанности |
|
|
Режим работы |
по графику сменности |
|
Должностной оклад |
по итогам собеседования |
|
Контактные данные |
Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. |
